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市領(lǐng)導(dǎo)干部走訪諾麗科技特色人才

日期: 2020-10-14
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2020年10月13日下午,東莞市領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)“把握‘三區(qū)’疊加機(jī)遇,推進(jìn)人才高地建設(shè)”領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系高層次人才活動(dòng)部署,對(duì)東莞諾麗科技特色人才馮其波教授進(jìn)行走訪并展開了座談交流會(huì)。此次走訪活動(dòng)由市人大常委會(huì)常務(wù)副主任潘新潮、市人社局三級(jí)調(diào)研員香卓倫、市人社局人才服務(wù)科科長(zhǎng)李琿、市稅務(wù)局所得稅科科長(zhǎng)黃焱、萬江區(qū)黨委副書記劉永定、萬江區(qū)人大工作委員會(huì)主任陳榴基、萬江區(qū)人社局分局局長(zhǎng)兼醫(yī)保分局局長(zhǎng)鐘沛權(quán)、萬江區(qū)黨建工作辦主任賴麗敏、萬江區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局黨支部副書記覃燕嫦等一行十人組成,由東莞日?qǐng)?bào)及東莞電視臺(tái)進(jìn)行了跟蹤報(bào)道。

會(huì)上,首先由走訪對(duì)象馮其波教授介紹目前東莞市諾麗電子科技有限公司的發(fā)展情況及近期所獲得的科研成果。

> 引進(jìn)葉聲華院士創(chuàng)建院士工作站;獲2018年“東莞市諾麗科技研究生聯(lián)合培養(yǎng)(實(shí)踐)工作站”;2020年被認(rèn)定為“東莞市技師工作站”與“廣東省博士工作站”,搭建高水平人才培養(yǎng)基地。

> 2020年,中國(guó)計(jì)量測(cè)試學(xué)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)答辯評(píng)審,“輪對(duì)幾何參數(shù)動(dòng)態(tài)測(cè)量關(guān)鍵技術(shù)與系統(tǒng)”及其他7個(gè)項(xiàng)目獲得了科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)。

> 獲“2019年省級(jí)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展專項(xiàng)資金(扶持先進(jìn)裝備制造業(yè)發(fā)展用途)項(xiàng)目”支持和“2018年度東莞市首臺(tái)(套)重點(diǎn)技術(shù)裝備”。

> 2019年“列車輪對(duì)智能檢測(cè)及全壽命周期管理系統(tǒng)”榮獲“東莞市十大創(chuàng)新成果”榮譽(yù)稱號(hào);“輪對(duì)幾何參數(shù)動(dòng)態(tài)測(cè)量關(guān)鍵技術(shù)與系統(tǒng)”被評(píng)為東莞市2018年百優(yōu)創(chuàng)新產(chǎn)品。

> 2017年,“列車輪對(duì)高精度非接觸式在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)”榮獲“全國(guó)交通運(yùn)輸行業(yè)設(shè)備管理創(chuàng)新成果(2014-2016)一等獎(jiǎng)”;2018年“列車輪對(duì)高精度非接觸式在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)”被認(rèn)定為廣東省高新技術(shù)產(chǎn)品。

>諾麗科技公司榮獲創(chuàng)新中國(guó)2018年度評(píng)選“新銳科技企業(yè)”獎(jiǎng)和首屆東莞市十大創(chuàng)新企業(yè),2020年獲得“重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)獎(jiǎng)”。

?隨后,馮其波教授就個(gè)人及所在單位目前需要協(xié)助解決的困難和問題提出了兩大訴求,一是個(gè)人所得稅核算問題;二是關(guān)于技術(shù)人才學(xué)術(shù)交流平臺(tái)的搭建,馮其波教授提出,希望讓東莞市的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人及特色人才有一個(gè)見面交流的機(jī)會(huì),共同探討技術(shù)領(lǐng)域的新動(dòng)向,并為東莞市其它企業(yè)解決一些實(shí)際技術(shù)問題。

市領(lǐng)導(dǎo)干部走訪諾麗科技特色人才

針對(duì)馮其波教授提出的訴求,東莞市稅務(wù)局及東莞市人社局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了一一解答及提出了相關(guān)建議。

訴求一由市稅務(wù)局所得稅科科長(zhǎng)黃焱女士進(jìn)行解答,新個(gè)人所得稅法實(shí)施后,個(gè)人所得稅由分類所得稅制轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合所得與分類所得相結(jié)合的稅制,其中工資薪金所得、勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得四項(xiàng)所得歸并為綜合所得,采取代扣代繳和自行申報(bào)相結(jié)合的方式:日常由扣繳義務(wù)人在支付單項(xiàng)所得時(shí),按月或者按次預(yù)扣預(yù)繳;年度終了,個(gè)人按年匯總?cè)昃C合所得并計(jì)算稅款,辦理年度匯算清繳。因此,如果納稅人一個(gè)納稅年度內(nèi)取得兩處以上的綜合所得,年度匯算可能出現(xiàn)多退少補(bǔ)的情況,這是符合現(xiàn)行個(gè)人所得稅稅制設(shè)計(jì)的合理現(xiàn)象,目前還無法做到合并到一起計(jì)算,但針對(duì)納稅人提出的相關(guān)訴求和建議,市稅務(wù)局將積極向上級(jí)部門反映。

訴求二由市人社局三級(jí)調(diào)研員香卓倫及人才服務(wù)科科長(zhǎng)李琿進(jìn)行解答,東莞市人社局非常感謝馮其波教授提出的此項(xiàng)建議,事實(shí)上東莞市一直在積極舉辦各類人才交流活動(dòng),為優(yōu)秀人才在莞項(xiàng)目對(duì)接提供平臺(tái),集聚各路優(yōu)秀人才到莞發(fā)展,為在莞發(fā)展的企業(yè)提供東莞良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。自2012年以來連續(xù)多年舉辦“東莞市高層次人才交流洽談大會(huì)”,在征集全市重點(diǎn)企業(yè)高層次人才、技術(shù)項(xiàng)目和產(chǎn)學(xué)研合作需求基礎(chǔ)上,有針對(duì)性地邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)高校代表、教授專家、博士生和海外高層次人才參加,舉行“高層次人才交流洽談”、“高層次人才項(xiàng)目路演”、“博士后沙龍”等活動(dòng)。其中博士后沙龍聚焦當(dāng)前技術(shù)及產(chǎn)業(yè)前沿?zé)狳c(diǎn)和企業(yè)技術(shù)難題,邀請(qǐng)有關(guān)行業(yè)領(lǐng)域?qū)<液捅臼衅髽I(yè)有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行研討交流,促進(jìn)合作。接下來,我市將在辦好“東莞市高層次人才交流洽談大會(huì)”基礎(chǔ)上,探索舉辦其他活躍我市科技研發(fā)氛圍,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合的人才活動(dòng),屆時(shí)將結(jié)合活動(dòng)主題邀請(qǐng)馮其波教授參加。

市領(lǐng)導(dǎo)干部走訪諾麗科技特色人才

最后,市人大常委會(huì)常務(wù)副主任潘新潮做出重要講話,對(duì)馮其波教授目前所取得的科研成果表示熱烈祝賀,同時(shí)也對(duì)其技術(shù)成果能對(duì)企業(yè)產(chǎn)生實(shí)際的經(jīng)濟(jì)效益并對(duì)社會(huì)產(chǎn)生貢獻(xiàn)感到欣慰,潘新潮主任表示將全力支持企業(yè)做強(qiáng)做大,支持市人社局及相關(guān)部門出臺(tái)更多接地氣,實(shí)際的人才引進(jìn)政策并推廣出去,吸引更多高端人才引入東莞,最后也希望諾麗科技和馮其波教授能充分利用自身優(yōu)勢(shì),在莞吸引、培養(yǎng)更多的人才,共建美好灣區(qū)。

市領(lǐng)導(dǎo)干部走訪諾麗科技特色人才


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